En kultur med hjärta

Det finns få saker som krossar ett hjärta som lögner. Att upptäcka att orden som vi tog till oss var tomma. Vi litar sällan på den som visar sig vara duktig på att prata men inte gör som de säger.

De goda värderingar som många företag säger sig värna om, de är alltför ofta fina ord utan verklig substans när det kommer till kritan. Vilka hjärtan blir hårda och slutar klappa för dessa organisationer? Framför allt är det medarbetarnas hjärtan. Flera ton av kreativ potential går till spillo.

Tänk dig att varje medarbetare istället känner stolthet, lojalitet och kanske till och med kärlek. Omtanke i handling, inte i ord, är vad som krävs för att skapa en kultur med hjärta. 🧡